第二一五章蓝魔法师特效公司（1 / 2）

这样的方法实际上就是借鸡生蛋，而且看似沈平多此一举的最后会拥有两家特效公司，但这实际上并没有问题，随着将来大片时代到来，拥有足够实力的特效公司不会缺少工作，国内的特效公司绝对会忙不过来的。

美国这边的特效公司，沈平会找一个代理人，由代理人出面，公司的股份组成会变成一连串的离岸公司，寻常人都会把它看成一个美国的公司，这样的话，平时也可以接好莱坞的特效工作，还有如果国内其他的电影公司拍电影非要找美国的特效公司，认为比较专业，沈平也可以让美国的公司上，钱被自己赚到，总比让美国人赚到要好。

沈平在美国也不认识什么人，所以他向猎头公司提出要找一个懂管理及特效技术的美国人，最好是白人，不过一天的时间，对方就找来了两个符合条件的人选。

要说起来，大名鼎鼎的硅谷在沈平眼里面，并没有什么特别的有特色的景点，完全是一个现代化的城市一样，马路上车水马龙，而且好车还不少，街道整洁，交通有序；人行道上背着包的年轻人跨步疾行，和大都市仿佛没有什么不一样。

沈平却知道在这里工作的绝大部分人，和十年后在国内所谓高科技公司工作的程序员没有什么不同，每天都需要承受巨大的生活和工作压力。

虽然加州的法律相比于其他州是更加保护雇员的利益，但在硅谷，这里的技术人员每周的工作时长甚至比日本还长，法律规定每周是四十个小时的工作时间，但硅谷的程序员每周工作八十个小时那都是常事。

在美国对于劳资方面的规定十分的严格，每一个老板都不会轻易地强制要求员工加班，因为那代表着要付出极高的加班费，而且员工不答应的话，老板也强制不了，可是这里上至ceo下至普通的程序员都很紧张，很有压力，他们不得不加班，因为这里的竞争太大了。

来到硅谷的每个年轻人都在想着取代某一个大公司，大公司也很清楚，虽然他们块头大，但任何一个新技术就可能让他们泯灭在历史的尘埃中，互联网在剧烈的变革，有的时候一家大公司倒闭只在三个月。

这样的事情在沈平重生前的国内也能够见到，那些大城市的it人才，每天都要承受着十几个小时的工作，起早贪黑，甚至长时间得不到假期，实际上这种事情不独国内，在美国这样的事情很早就发生了。

高科技行业压力太大，因为很多时候不是你个人的能力强不强的问题，而是整个部门被裁掉，甚至公司都直接关门，现在还好，因为互联网被炒得很热，优秀的计算机工程师很难招，大的公司甚至通过收购一些小公司然后遣散非技术人员的手段来获得一些工程师。